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讓客戶的雇傭取得進步,是我們的追求

因此,您將從我們的合作意見中獲益,包括:

    民營餐企如何吸引人才、留住人才、用好人才

引進高管的時機

經驗與技能及文化的適配性

創新崗位的方向共創

團隊要招一致還是多樣性的人

    內卷時期對高管提出了哪些新的要求

    當下人才觀察


常獵崗:

-C級崗位:CEOCFO、CMO

-總部職能一號位: 營運總監、HRD、市場總監、供應鏈總監、食安總監、加盟總監等

 

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北京 連鎖餐飲 駐店總經理

發布時間:2013-10-21

發表時間:2013-10-21
有效期:10天

「公司」:民營,連鎖中餐,1000人
「要求」:1.大專以上學歷,酒店管理、餐飲管理等相關專業;
          2.30-38周歲;
          3.8年以上餐飲行業工作經驗;3年以上連鎖餐飲企業駐總經理的職位經驗。
「崗職」:1.遵照公司經營模式規定的戰略方向,領導制訂和實施所屬分店總體 

            戰略,負責所在分店的管理,組織、建立高效的管理團隊;
 2.完成公司下達的業績經營目標;嚴格控制各項成本、提升菜品及服
   務質量;努力提升所屬分店在該區域的知名度和影響力。

 

「月薪」:10-15K,績效另計
「地點」:北京、天津

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